В Алтайском крае изменится система оплаты труда муниципальных служащих

Муниципальные служащие, главы районов и сельских поселений с октября начнут получать зарплату по новой системе. 

Постановление Правительства Алтайского края «Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих» было опубликовано в июне. Документ предполагает изменения в системе оплаты труда муниципальных служащих, которые позволят увеличить уровень заработной платы в этой сфере.

Как рассказал в ходе интернет-конференции на сайте АКЗС 10 октября заместитель председателя Алтайского краевого Законодательного Собрания, председатель комитета по правовой политике и местному самоуправлению Денис Голобородько, изменения прорабатывались при активном участии депутатов краевого парламента.

Вице-спикер сообщил, что предложенные изменения позволят изменить систему оплаты и повысить уровень зарплаты специалистов. Разработанная система универсальна: зарплата будет рассчитываться с учетом занимаемой должности, численности населения муниципалитета, особенностей территории.

Сейчас в городах и районах края уже принимаются изменения – Положения о денежном содержании муниципальных служащих. Во многих территориях такие документы уже приняты.

«Уровень заработной платы муниципальных служащих – это один из самых непростых вопросов. Не раз акцентировали внимание на этой теме во время формирования предложений к проекту бюджета на очередной финансовый год. Зарплата муниципальных служащих часто несравнима с тем объемом задач, которые сегодня стоят перед специалистами. Чтобы не допустить кадрового кризиса в муниципалитетах, важно, чтобы зарплата соответствовала уровню ответственности должностных лиц», - сказал Денис Голобородько.

Дополнительные средства на увеличение зарплаты уже заложены в краевой бюджет. Соответствующие поправки приняли на сессии АКЗС в сентябре. Более 2 млрд рублей будет направлено в муниципалитеты, из них около 500 млн – на софинасирование по выплате заработной платы.