По программе профобучения на площадке Центральной больницы Заринска подготовят больше 40 медицинских сестер

Накануне, 31 января, в Заринске обсудили проблемы, успехи и перспективы взаимодействия органов местного самоуправления, общественности и профильного министерства в сфере охраны здоровья граждан.

Накануне, 31 января, в Заринске обсудили проблемы, успехи и перспективы взаимодействия органов местного самоуправления, общественности и профильного министерства в сфере охраны здоровья граждан.

В совместном выездном совещании приняли участие Министр здравоохранения Алтайского края Дмитрий Попов, депутаты комитета АКЗС по здравоохранению Владимир Лещенко, Анна Ведлер, Александр Лазарев, Людмила Суслова, депутат АКЗС, избранный по одномандатному округу №19 Иван Мордовин, председатель комиссии по охране здоровья граждан и развитию здравоохранения Общественной палаты Алтайского края Юрий Овиденко, руководители органов местного самоуправления, главные врачи и руководители общественных советов при лечебных организаций, входящих в состав Заринского медико-географического округа. 

Напомним, с учетом медико-географического зонирования Алтайский край поделен на семь округов: Алейский, Бийский, Барнаульский, Заринский, Каменский, Рубцовский и Славгородский. В Заринский входят Залесовский муниципальный округ, Заринский, Кытмановский, Тогульский районы и город Заринск. На этой территории действует 115 медицинских учреждений, которые обслуживают около 110 тыс. жителей края.

«Формат нашей встречи необычный, пилотный. Мы проводим окружное совещание с участием глав районов и руководителей общественных советов медицинских организаций. Это продолжение большой работы, которую мы, переосмыслив, начали в 2023 году, для улучшения демографической ситуации и решения вопросов кадровой политики в каждой отдельной медорганизации», - сказал, открывая мероприятие, Дмитрий Попов.

Он отметил, что ждет от участников совещания не отчета о проделанной медиками работе, а информации о том, что сделано на уровне муниципалитетов для информирования населения о проведении выездных обследований, а также для системной доставки жителей на диспансерные и профилактические осмотры. Не менее важно, какие условия создаются в районах для того, чтобы больше школьников выбирало вузы и ссузы медицинского профиля, а приехавшим молодым специалистам-медикам было комфортно жить и работать.

«В Заринске уже решался значительный пул этих вопросов, актуальных для всего края. Их опыт – это успешный пример преодоления кадрового дефицита в медицинской сфере. Мы хотим, чтобы коллеги в других муниципалитетах увидели, как это можно использовать в своей работе», - подчеркнул министр, объясняя, почему цикл окружных совещаний начался именно отсюда.

Председатель комитета АКЗС Владимир Лещенко напомнил: за последние 30 лет на федеральном уровне в сфере здравоохранения было принято 58 законов, где детализировано все, что касается полномочий, обязательств и видов медицинской помощи.

«В 131-м законе определены полномочия муниципалитетов, в том числе обеспечение транспортной доступности, содействие в оказании медицинской помощи и кадровом обеспечении. Краевым законом мы определили, что все моменты, не прописанные в федеральных законах, мы можем регламентировать в соглашениях между муниципалитетами и минздравом. Депутаты краевого парламента активно включены в процессы в сфере здравоохранения. Все вопросы, связанные с оказанием медицинской помощи, в АКЗС принимаются единодушно. Сегодня к решению проблем в подключились и общественные советы, созданные при медицинских организациях, и Общественная палата края. Все это позволяет услышать запрос, который формируется у населения, и найти финансовые и административные ресурсы, чтобы его выполнить. Уникальный опыт по повышению качества и доступности медицинской помощи, который приобретает каждый муниципалитет, будет полезен и может стать примером для других», - отметил Лещенко.   

Основным докладчиком на совещании выступил глава Заринска Виктор Азгалдян. Он рассказал, что муниципалитет подписал соглашение с Министерством здравоохранения о взаимодействии в сфере охраны здоровья граждан, которое включает вопросы кадрового обеспечения и транспортной доступности. Помимо этого, приняты муниципальные программы, направленные на снижение смертности и увеличение продолжительности жизни населения, а также на развитие общественного здоровья и обеспечение больниц и поликлиник медицинскими кадрами.

Чтобы поддержать молодых специалистов, в бюджете города предусмотрели средства на выплату компенсации стоимости аренды жилья – 5 тыс. рублей ежемесячно, единоразовые выплаты для врачей – 100 тыс. рублей, для фельдшеров и медсестер – 80 тыс. рублей. Кроме того, муниципалитет предоставляет молодым медикам жилье. Его получили 12 семей. Администрация города оказывает поддержку в трудоустройстве супругов медработников и устройстве детей в школы и детские сады. Особо привлекательным для молодых специалистов Заринск, по словам главы города, сделало участие в федеральной программе «Земский доктор». Только в 2023 году благодаря этому в больницы и поликлиники муниципалитета трудоустроились 6 врачей и 5 фельдшеров. Всего же за минувший год в медучреждения города поступило на работу 12 молодых медиков.

Виктор Азгалдян остановился на работе с будущими медиками и школьниками, которая помогает не допустить дефицита медицинских кадров в перспективе. Так, уже заключены договоры о целевом обучении 23 врачей и 51 специалиста среднего звена. В пяти школах города есть «Точки роста» с естественно-научной направленностью. В центральной больнице города регулярно проводят экскурсии для старшеклассников, где их знакомят с особенностями работы врачей разных специальностей, фельдшеров, медсестер и лаборантов, говорят о формах поддержки студентов и молодых специалистов, а также демонстрируют возможности учебного блока.

«В сентябре 2020 года при поддержке министерства здравоохранения центральная городская больница и Заринский политехнический техникум совместно с Бийским медицинским техникумом запустили проект – набрали группу из 22 человек по специальности «Сестринское дело». На базе больницы созданы учебные классы, где занимаются и практикуются студенты. С 2023 года они начали параллельно проходить профессиональное обучение по узким специальностям, необходимым для ЦГБ (анестезиология, рентгенология, операционное дело, сестринское дело и педиатрия). Летом 2024 года 22 студента закончат обучение, получат аккредитацию и приступят к выполнению профессиональных обязанностей в отделениях и поликлиниках центральной городской больницы», - рассказал глава города. Дополнительно к этому в 2024 году в медучреждениях Заринска планируют трудоустроить 7 врачей и 3 специалистов среднего звена.

Успешный опыт подготовки медсестер в стенах городской больнице решили закрепить. В сентябре 2023 года в Заринске в сотрудничестве с Барнаульским базовым медицинским колледжем была сформирована еще одна группа. «Студенты – 21 человек – будут обучаться по заочной вечерней форме на платной основе за счет средств министерства здравоохранения Алтайского края. 14 из них – это сотрудниками нашей больницы из числа немедицинского персонала. Наш главный замысел – предоставить возможность желающим обучаться в пределах нашего города в комфортных условиях, без отрыва от производства и семьи и с максимальными гарантиями, что они останутся в заринских медучреждениях», - подчеркнул Виктор Азгалдян.

В ходе совещания о своей работе рассказали представители и других муниципалитетов Заринского округа. Для улучшения качества медицинского обслуживания населения они предложили увеличить закупку передвижных маммографов и флюорографов. Также участники совещания подняли проблему острой нехватки педагогов химико-биологического профиля. Сейчас вузы Алтайского края не готовят таких специалистов для школ. Именно поэтому, по словам представителей муниципалитетов, необходимо создать площадку, которая могла бы не переучивать, а готовить необходимых педагогов-предметников. Глава Минздрава поддержал инициативы коллег.   

«Мы видим, что по части муниципалитетов есть хорошее движение. В Заринске решения об обучении групп медработников, принятые два-три года назад, сегодня позволяют говорить, что приток молодых специалистов будет обеспечен. Конечно, сверхзадача – это увеличение ожидаемой продолжительности жизни. Здесь крайне важен поиск эффективных способов взаимодействия с населением. Медики отрабатывают свои задачи, но важна своевременность донесения информации до населения: где и когда будет проходить медосмотр, где будет работать выездной ФАП, как получить лекарственные препараты. Все это можно довести только совместно с муниципалитетами. Вместе с депутатами всех уровней мы сможем наладить эффективное взаимодействие с населением и достичь поставленной задачи», - подвел итог совещания Дмитрий Попов.

Аналогичные совещания вскоре должны пройти и в других округах региона.

Последние новости

Единый день открытых дверей проекта «Профессионалитет» в Алтайском крае

Всероссийская акция пройдет в 79 регионах страны.

Досрочный ЕГЭ может начаться 21 марта

Министерство образования объявило о возможном начале досрочного периода экзаменов.

Цены на продукты могут вырасти в ближайшее время

Минсельхоз предупреждает о возможном подорожании товаров.

Частотник

Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Рославле с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *